“你有礼物要给我吗？”清晰地明白自己的交换原则，成年的二道先生也坦然地开口询问，眉眼温柔，目光闪过一丝笑意。
    “我觉得你应该会喜欢，我不太清楚未来星际的情况，但看系统的样子，即便战场用不上，你应该也有地方安置我的礼物？”
    胡二道一把勾住衣衫齐整文质彬彬的未来自己的脖子，拉下他让他在自己旁边坐下。
    第二议员的眸中闪过了一丝无奈，但也很了解自己这个阶段的本性。
    但阅历深厚的成年人尽管知道身旁的未成年仗着自己对他的了解肆意妄为，也不是没有治他的方法。
    “可以，但既然这样，我还是稍微清理一下系统的默认进程，让你发挥更多一些？”
    “不要！你疯了吗？！”胡二道一把推开身边成年的自己，看着他眼中清晰的笑意，“我是你自己诶——对自己也这么狠的吗？！”
    “你要是我，不会想这么做？”成年人面无表情地这么反问。
    小胡二道：……好像是哦。
    不愧是我。
    “总之，我只是想让你少折腾我可怜的系统H1，明白？”
    “哦。”委屈。
    “东西我给你放系统那了，需要的话可以向系统H1要。”
    “所以，”胡二道不抓重点，“系统的名字就这个？”
    “好无趣。”胡二道评价道。
    同在现场的系统全当耳旁风。
    小胡二道，嗯……随他吧。
    “不是给自己发挥的空间吗？”第二议员温和地说着。
    “只是没想到你‘竟然’没给系统取名。”成年人轻笑着咬重了两个字，表示自己的奇怪。
    “取了，系统不要。”摊手。
    啊，真可惜。成年的议员长腿伸直背靠在沙发上，漫不经心地想。
    完全没有系统发挥汇报的空间，两个面容相似的同位体一唱一和、一问一答地说着自己能明白的言下之意，笑眯眯，看上去很是淡定。
    “我就说到这吧。”成年的议员阁下以着自己一贯的微笑开口，“我可是日理万机啊。”
    “然后……？”胡二道歪头看着他，成年人需要承担的义务和他未成年有什么关系。
    成年人默然。
    果然……即便是幼年的自己，也是在惹火人这项操作上天赋异禀……
    有些火大啊。
    就算是出于可靠让自己来做，但这么悠闲的态度真是难看。
    “要是谷六来找你……我就不出手了。”
    “喂，喂喂！什么意思？第六议员的谷六吗？！”
    “我看好你。”
    作者有话要说：　　单元结束，絮絮叨叨的抱怨就不说了，反正后面还有初代篇（猫猫伸爪）
    为避免误会，说明一下，议员二道的那句可惜，是对系统说的。
    就这样。
    第64章
    距离震惊日本的迦俱都事件已经过去十一年了。
    新任的青王即将接管『Scepter 4』，这一次，这个名为『东京法务局户籍科第四分室』的官方部门，会在未来重新整合为一个秩序井然不同于上代青王及其部下氏族的一个组织。
    七釜户的御柱塔，身材修长的年轻男人走进黄金之王的领地，细框眼镜架在他的脸上，体现一种沉静知性的独特氛围。
    这个穿着旧制『Scepter 4』制服走在和式走廊上的男人年纪并不大，但白皙的面容上沉容的神情让他看起来在仍有一些的学生气——光看外貌，会不由自主联想到，啊，是个好学生呢诸如此类的类型——之外多了些成熟，整个人却散发出压倒周围一切的存在感。
    这是不久前被选中的青王，在上任青王死亡的十一年后，『Scepter 4』要迎来的新一任统领者。
    宗像礼司。
    最通俗的叫法是『异能者』。
    如果再详细一些的话被称为『特异能力者』。
    学术上的称呼为『盖然性偏向异能者』。
    在法律层面上则叫做『特异现象诱发异能保持者』。
    在警察内部用行话来说就是『全能者』。
    Scepter 4就是这么一个具有公家色彩管理异能者的组织。
    这异能者，既是由德累斯顿石板选定的七王的氏族，也是权外者（strain）。
    表面上的称号是『东京法务局户籍课第四分室』。
    如名所示，属于政府机关的一个事务室，负责工作为『特殊外国人的户籍管理』。
    但是，它真正的身份是『处理超能力者治安组织』。
    诱发特异现象的超能力拥有者——也就是俗称的超能力者，对现代社会来说是非常大的麻烦，而且是危险的存在。
    要辨别一个人是否有强大的超能力是很困难的。就算有法律监管，在现实中也很难采取有效的执行措施。
    他们就像是何时何地使用枪械都不需要具备资格的持枪人，更没有任何法律责任，很容易无法无天。
    所谓的『特殊外国人』只是表面说词，实际上其具体所指的对象是『拥有特异能力的人』。
    『Scepter 4』的工作就是掌握被称为『权外者』的人所在之处，也就是管理其户籍。
    此外，不隶属任何王盟却具有盟臣力量的人，也在『Scepter 4』的管辖范围内。
    而很多超能力者是从王手上得到『力量』的——